当前位置： 减弱器 >> 减弱器资源 >> 要人还是要装备一战后,日本军部改革派
上世纪20年代初，日本的财政状况日益严峻，加之国际上的“裁军”压力，于是，在日本陆军指挥系统的中上层，田中义一、宇垣一成、金谷范三、南次郎、杉山元、永田铁山等“改革派”，积极谋求通过“军缩”这一方式来改善陆军的武器装备、实现“军备现代化”，并进而逐步确立“总体战”体制。
日俄战争期间日本巨炮早在“一战”爆发后，日本陆军就敏锐洞察到了战争形态的变化，年9月，陆军省成立了“临时军事调查委员会”，负责调查各参战国的国家体制和制度、陆军的编制装备以及各部队的战术等情况。
到了“一战”后，改革派的“总体战”认识迅速深化，田中义一指出：“未来战争的胜负，不取决于拥有最强大的军队，而在于拥有最强大的民众”，宇垣积极倡导建立“总体战”体制，他认为：
“未来战争不仅是军方之交战和军事之操纵术，而是组成国家全部能源的大冲突，由全部能源之展开运用来决定胜败”，中国必须成为“帝国生存上之仓库和国防上之障壁”。
进而，宇垣明确提出，今后数年间施设之要义主要在于国民的军事化陶冶、产业的军事化推进和军部内的整顿，因此要将国防之重点推移到不问老幼妇女、举国国民与国家的全部资财之上，可见，宇垣的观点在于，为应对将来的“总体战”，就必须加紧实现“军备现代化”。
日本军官但上原勇作、武藤信义、福田雅太郎、尾野实信等陆军中的“信念派”却持有相反观点，他们极力强调信念、精神力量和军队士气对于战争胜负的巨大作用，认为这些无形要素可以弥补军备方面的劣势，故而强烈反对在此时加紧推进“军备现代化”。
而对于武器与战术的观念，上原等人墨守过去，不从实际观点出发，偏重勇气、自我牺牲、肉搏战和军官领先的传统，并将坦克与望远镜之类的装备视作是失去了英雄气概。
特别是上原还基于“速胜战”理论，认为日本不具备自给自足的能力，要支撑长期战争，就必须在开战初期以强大攻势对敌人予以重大打击，以在短期内结束战争。
由此，以上原为首的“信念派”极为重视用于战争初期动员与作战的常备兵力，这与力主确立“总体战”体制的“改革派”产生了巨大分歧。
上原勇作于是，围绕着以“军备现代化”为核心的“总体战”体制问题，以及与此相伴的陆军内部主导权之争，“改革派”与“信念派”的矛盾冲突逐渐展开。
年1月，在清浦奎吾内阁的陆相职位之争上，“改革派”与“信念派”发生了激烈冲突。上原极力推荐其亲信福田雅太郎，对此，田中推荐宇垣，并召开陆军“三长官会议”，以商讨阻止福田担任陆相的具体方案，随即制定出了推选后任陆相的“三长官一致”原则。
随后，田中向上原指出：将来推荐后任陆相时，必须经过三长官的同意和军事参议官的谅解。由此排除了上原在推举后任陆相问题上的参与和决定权，于是在清浦内阁组阁人选研究会上，陆军“三长官”坚决反对“福田陆相案”，一致决定推选宇垣。
对此，上原极为愤怒，他对田中指出，“这次阁下采取的行动，是使陛下的陆军陷入政争漩涡的始作俑者”。而宇垣在日记中写道：
“由于上原（勇作）一派的小计纷扰至极，……对于我个人而言，迷惑至极，已有辞退之意。但我的辞退面临骑虎之势，可能破坏组阁，因此……基于超越利害之外的牺牲精神，于当天晚间承诺入阁”。
可见，“改革派”在准备加快推进“军备现代化”、以及开始谋求逐步主导陆军之时，就遭到了“信念派”的强烈反对与阻挠。
日本军官（网络）“军备现代化”推进
宇垣在担任清浦内阁陆相之后，又继续担任了加藤内阁、第一届若槻内阁、滨口内阁陆相。在此期间，随着“宇垣军缩”的实行，“军备现代化”得以迅速推进，“改革派”的“总体战”体制构想开始逐步付诸实施。
同时，经由宇垣的提拔，金谷范三、南次郎、杉山元和永田铁山等“改革派”陆续占据了陆军中央的大部分要职，“改革派”的优势地位迅速确立。
早在—年，陆军就已实施了“山梨军缩”，虽以削减兵力的方式增加了机关枪、重炮和无线电器材，但“军备现代化”和节俭军费方面的成效却并不显著。
由此，宇垣指出，
“根本改善军备需要巨额费用，但从现在我国的财政状态看，苦于战后财政萧条，即便仅复兴关东大地震的创伤，也会造成严重的国库负担，因此不能奢求以财政支出来改善军备，而必须从内部筹措费用”。
于是，经过具体研究，宇垣认为在削减4个师团和配备新式装备、缩小平时编制的同时，不仅要确保战时兵力的数量和质量、加强陆军整体动员与作战能力，更应在平时加紧改善装备。
日本投降时战俘（网络）而后，宇垣与参谋总长河合操、教育总监大庭二郎协商，最终陆军“三长官”协议的结果是废止4个师团和整顿多名将校，将节约的万日元充作兵器现代化的财源。
随后，宇垣将此提案提交给“军事参议官会议”。但以上原为首的“信念派”极为重视信念、精神等无形要素的力量，反对迅速进行“军备现代化”，加之长期以来对宇垣的反感，因此在“军事参议官会议”上，“信念派”坚决反对宇垣的提案，福田口气强硬，表示担忧屈从政党压力的军队前途，更为因减少战力基干而被废止的师团感到悲伤。
但宇垣并未屈服，而是要求“不掺杂感情”地冷静探究，并最终说服了议长奥保鞏元帅，以五分之四的多数表决通过了该提案。
年5月1日起，“宇垣军缩”开始推行，高田、丰桥、冈山、久留米师团被解散，废除了16个连队区司令部、5医院和2所陆军幼年学校，由此削减了约名兵员和匹军马，并用节俭的军费新设了装甲车队与航空兵科，增设了飞机队、重机关枪队与汽车队，重新装备新机关枪，改善了无线电通讯。
可见，“宇垣军缩”并非是单纯的裁缩兵员，而是通过削减兵力数量、压缩机构规模的方式，来将节俭的军费用于实行“军备现代化”，日本陆军的武器装备由此得到了极大改善。
日本士兵同时，宇垣也认识到，日本当前国家总动员之准备，仅仅是从工业动员方面来着手进行的，而关于统制利用国家全能之方策，以及增进全体国民之国防能力的陶冶训练则极为欠缺。
加之“山梨军缩”和“宇垣军缩”中，约名将校退职，延滞了很多少佐、大尉级将校的晋级，陆军风气日渐萎靡。
为扭转此局面，并“开启军民融合一致的举国国防之端绪”，宇垣征求了文部大臣冈田良平的赞同后，仿效美国在一战后采用的“预备役军官训练营”，于4月新设了“学校配属将校制度”，向大学、高中、初中配属现役将校，对学生进行军事训练；
12月，又设立了“青年训练所”，主要对未升入上级学校的青年进行军事训练。
上述措施的实行，使日本的国防体系建设进一步充实，增强了军队在战时的后备力量，为日后进一步动员全体民众进行“总体战”奠定了坚实基础。因此，“改革派”谋求以“军缩”方式来迅速推进“军备现代化”，可谓是其“总体战”体制构想的最初实践。
宇垣一成“改革派”优势地位确立
在此过程中，“信念派”与“改革派”在陆军中央的力量消长趋势也日趋明显。首先，宇垣以整顿将校为契机，于年5月，将反对“宇垣军缩”的福田雅太郎、尾野实信等“信念派”编入预备役。
随后，年3月，参谋总长河合操退职后，作为宇垣“陆士同期生”的铃木庄六就任参谋总长，同时，武藤信义的参谋次长职位被免除，而由金谷范三接任，在年2月铃木庄六“定年退职”时，在宇垣的极力支持下，金谷范三升至参谋总长。
此外，经由宇垣的大力提拔，杉山元于年8月和年8月先后担任陆军省军务局长、陆军次官，永田铁山在年10月任陆军省首任动员课长之后，又于年8月担任了陆军省军事课长。
另外，宇垣虽因年4月滨口内阁倒台而辞职，但在宇垣的推荐下，其亲信南次郎于年6月担任了第二届若槻内阁陆相，承袭着“宇垣路线”。
可见，伴随着“改革派”与“信念派”矛盾冲突的展开，“改革派”逐步掌握了陆军主导权，其优势地位最终完全确立，相比之下，“信念派”被陆续从军部决策系统中排挤了出去，其在陆军中央的势力迅速减弱。
直至年底荒木贞夫担任陆相之前，“改革派”陆续占据了陆军中央的要职，并于日后逐渐发展演进成为“统制派”重要成员，其“总体战”思想也进而被“统制派”承袭和逐步实践。
